Incluir excluyendo… una realidad incómoda
Incluir excluyendo no es un oximorón, es una lamentable realidad donde algunos creen ser inclusivos por contratar, por ejemplo, a una persona con cualidades distintas, pero en el día a día de su trabajo siguen siendo excluyentes. Es necesario que…
“No es adecuado usar la palabra discapacitado”
Soy Eduardo Frontado “No es adecuado usar la palabra discapacitado” No soy discapacitado, ni anormal, deficiente, incapaz, minusválido, diferente, tullido, inválido, paralítico, lisiado, disminuido, impedido, inútil… ni estoy incapacitado ni postrado en una silla de ruedas…tengo cualidades distintas, soy una…
Una sociedad inclusiva
Incluir a personas con discapacidades en las actividades cotidianas y animarlas a que tengan roles similares a los de sus compañeros que no tienen una discapacidad es lo que se conoce como inclusión de personas con discapacidad. Esto implica más que simplemente…
Inclusión laboral, una oportunidad para las empresas
Inclusión laboral. En el mercado laboral, las personas con discapacidad encuentran dificultades para conseguir un empleo, aunque sean calificadas para los cargos por los cuales concursan. Esto sucede, en gran medida, porque las empresas no están preparadas para tratar con…
Inclusión de personas con discapacidad en la sociedad
Incluir a personas con discapacidades en las actividades cotidianas y animarlas a que tengan roles similares a los de sus compañeros que no tienen una discapacidad es lo que se conoce como inclusión de personas con discapacidad. Esto implica más que simplemente…
Inclusión de discapacitados en empresas
En el mercado laboral, las personas con discapacidad encuentran dificultades para conseguir un empleo, aunque sean calificadas para los cargos por los cuales concursan. Esto sucede, en gran medida, porque las empresas no están preparadas para tratar con sus necesidades,…